Mitarbeiter:in Interne Revision
Die Kontrollstelle der Erzdiözese Wien prüft die Vermögensverwaltung und Organisation von Pfarren, Dienststellen, Betrieben und Stiftungen der Erzdiözese Wien, der Diözese Graz-Seckau, der Österreichischen Bischofskonferenz und der Militärdiözese.
Unser 10 Personen umfassendes Revisionsteam verwendet zur Erstellung der Berichte und zur Maßnahmenverfolgung die Prüfungssoftware IBO QSR. Bei einzelnen Prüfungsformaten arbeiten wir anhand von verschriftlichten Standards, andere Formate sind im Vorfeld einer Prüfung bedarfsgerecht zu entwickeln. Die einzelnen Prüfungsaufträge absolvieren wir meist alleine, wobei es im Team Spezialisierungen gibt (Regionen, Prüfungsarten). Wir rufen die jeweiligen Organisationsdaten vom Büro aus ab (Rechnungswesen und div. Datenbanken) und führen Vor-Ort-Termine durch.
Unser 10 Personen umfassendes Revisionsteam verwendet zur Erstellung der Berichte und zur Maßnahmenverfolgung die Prüfungssoftware IBO QSR. Bei einzelnen Prüfungsformaten arbeiten wir anhand von verschriftlichten Standards, andere Formate sind im Vorfeld einer Prüfung bedarfsgerecht zu entwickeln. Die einzelnen Prüfungsaufträge absolvieren wir meist alleine, wobei es im Team Spezialisierungen gibt (Regionen, Prüfungsarten). Wir rufen die jeweiligen Organisationsdaten vom Büro aus ab (Rechnungswesen und div. Datenbanken) und führen Vor-Ort-Termine durch.
Aufgabenbereiche
Planung, Vorbereitung und Durchführung von Prüfungen mit den Schwerpunkten Gebarung und IKS
Analyse von Unternehmensstrukturen und Prozessen
Identifikation von Entwicklungspotentialen
Mitarbeit bei der risikoorientierten Prüfungsplanung
Mitarbeit bei der Aktualisierung von Richtlinien und Verfahren der Internen Revision
Anforderungsprofil
Erfahrung in Interner Revision oder Berufserfahrung im operativen kaufmännischen Bereich
Ausbildung als Revisor/in von Vorteil bzw. Bereitschaft zur Qualifizierung als „Diplomierter Interner Revisor“ bzw. „Diplomierte Interne Revisorin“
Beheimatung in der katholischen Kirche
Selbstständiges, strukturiertes und genaues Arbeiten
Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und hohe Zuverlässigkeit
Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen
Sehr gute MS-Office-Kenntnisse (v.a. Excel) und Interesse am Erlernen von EDV-Programmen
Grundkenntnisse kirchlicher Strukturen
Interesse an Weiterbildung
Rahmenbedingungen
Gleitzeitregelung mit Kernarbeitszeit
Möglichkeit zu Homeoffice
Betriebsküche mit gestützten günstigen Preisen
Aus- und Weiterbildung
Gesundheitsmaßnahmen und Fitnessangebote
Sonderurlaubstage
Sozialzulagen (Kinderzulage, Alleinerziehende/Alleinverdienende)
Arbeitsbeginn 01. Juli 2026
35 bis 40 Wochenstunden
Einstufung gemäß Ausbildung und Berufserfahrung lt. Dienst- und Besoldungsordnung II der Erzdiözese Wien, Verwendungsgruppe A inkl. Funktionszulage Mindestbruttogehalt: € 3.677,- (Grundgehalt in Verwendungsgruppe A für 40 Wochenstunden) zuzüglich Anrechnung von Vordienstzeiten und evtl. Sozialzulagen
Dienstort 1010 Wien, Wollzeile 2
Anmerkungen
Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Motivationsschreiben, Lebenslauf (mit Foto) sowie eventuellen weiteren Unterlagen übermitteln Sie bitte bis 31. Mai 2026 an Alexandra Fürst, Leiterin der Kontrollstelle, unter a.fuerst@edw.or.at .